Draag bij aan de financiële toekomstvisie van de Volksbank. Jouw rol als Corporate Business Controller in budgettering en forecasting is cruciaal voor de richting van de groep.
Job description
Als Corporate Business Controller maak je deel uit van het corporate control team van 4 fte en werk je nauw samen met 11 business controllers verdeeld over verschillende productgroepen en labels. Je draagt bij aan de strategie als het onafhankelijke financiële geweten, monitort financiële ontwikkelingen, bespreekt deze met de CFO en signaleert financiële knelpunten en oplossingen.Je bent medeverantwoordelijk voor het Volksbank-brede financieel beleid (o.a. analyse conform de regels en beleid bepalen van planning & control cyclus) en vertaalt financiële ontwikkelingen naar consequenties. Je opereert binnen een divers team onder de Hub Finance Data & Reporting (Hub FD&R).
Verantwoordelijkheden:
- Mede bepalen van beleid, financiële kaders en richtlijnen en communiceren hiervan naar de directie en het leadership team;
- Verzorgen van financiële en niet-financiële rapportages, ondersteunend aan de besluitvorming van de Volksbank-directie;
- Leiden van het forecast- en budgetteringsproces;
- Aanspreekpunt voor strategische financiële trajecten en managementinformatie richting CFO en stakeholders;
- Initiëren van verbetervoorstellen voor financieel beleid en processen in samenwerking met het team Finance Business Partners (FBP);
- Bijhouden en delen van vakspecialistische kennis en vertalen van ontwikkelingen naar acties.
Job requirements
- Een afgeronde HBO/WO-opleiding in bijvoorbeeld een bedrijfseconomische richting;
- Tenminste 5 jaar relevante werkervaring;
- Goede communicatie- en adviesvaardigheden waarmee je impact maakt;
- Een goed ontwikkeld gevoel voor cijfers en analyse capaciteit;
- Kennis van financieel beleid, (financiële) kaders en richtlijnen;
- Zichtbare relevante expertise op het gebied van financiële processen en producten is een pre.
Bedrijfsprofiel
De Volksbank, moederbedrijf van SNS, ASN Bank, RegioBank en BLG Wonen, bedient ruim 3,46 miljoen klanten met een diepe maatschappelijke betrokkenheid. Met een geschiedenis van 200 jaar en 3.961 medewerkers, combineert de bank haar sociale wortels met een hedendaagse focus op consumenten en het midden- en kleinbedrijf.
Conditions of employment
- Een 36-urige werkweek, flexibel in te delen met bijvoorbeeld 4x9;
- Bij een fulltime dienstverband (36 uur per week) heb je recht op 201,6 uur vakantieverlof;
- Naast het vakantieverlof heb je bij een fulltime dienstverband naar rato 7,2 uur additioneel verlof ter compensatie van het niet bieden van buitengewoon verlof;
- Een goede collectieve pensioenregeling;
- Alle vrijheid om zelf je ideale werkplek te bepalen. Thuiswerken is bij ons heel normaal;
- Een persoonlijk opleidingsbudget van € 750,- per jaar, naast de standaard opleidingsmogelijkheden;
- Iedere 5 jaar een budget van € 900,- om jouw thuiswerkplek in te richten;
- Een NS-Business Card én een vergoeding per km als je naar werk fietst;
- Een fietsplan om voordelig een fiets aan te schaffen;
- Gedeeltelijk doorbetaald vrijwilligerswerk;
- Een vitaliteitsprogramma met workshops en coaching voor jouw mentale en fysieke gezondheid;
- Een laptop en telefoon.
Consultant
Contact person:
Joep Looijen
Telefoonnummer:
+31 0630413259
E-mailadres: